Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв Арбитражного суда Поволжского округа для замещения ведущей группы должностей государственной гражданской службы в финансовом отделе по должности консультанта

Арбитражный суд Поволжского округа проводит конкурс на включение в кадровый резерв Арбитражного суда Поволжского округа для замещения ведущей группы должностей государственной гражданской службы в финансовом отделе по должности консультанта.

К претендентам на включение в кадровый резерв для замещения ведущей группы должностей государственной гражданской службы в финансовом отделе (далее – консультант) по должности консультанта предъявляются следующие квалификационные требования:

- наличие высшее образование не ниже уровня бакалавриата;

- для замещения должности консультанта требования к стажу гражданской службы и работы по специальности не предъявляются.

Профессионально-функциональные квалификационные требования.

Консультант должен иметь высшее образование по направлению подготовки (специальности) «Бухгалтерский учет и аудит», «Финансы и кредит».

Консультант должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации:

федеральные конституционные законы от 28 апреля 1995 года № 1-ФКЗ «Об арбитражных судах в Российской Федерации», от 31 декабря 1996 года № 1-ФКЗ «О судебной системе Российской Федерации»;

Федеральные законы от 8 января 1998 года № 7-ФЗ «О Судебном департаменте при Верховном Суде Российской Федерации», от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», от 26 июня 1992 года № 3132-1 «О статусе судей в Российской Федерации», другие федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, касающиеся организационного обеспечения деятельности судов и регулирующие особенности прохождения гражданской службы;

Бюджетный кодекс Российской Федерации;

Федеральный закон от 06 декабря 2011 года № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;

иные федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, нормативные правовые акты, регулирующие соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий;

основы государственного управления, экономики и организации труда;

нормативные правовые акты Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации в пределах своей компетенции;

порядок работы со служебной информацией;

порядок прохождения государственной гражданской службы;

нормы делового общения, аппаратного и программного обеспечения;

основы проведения переговоров;

правила делового этикета;

порядок служебного взаимодействия в пределах своей компетенции с органами государственной власти Российской Федерации, субъектов Российской Федерации;

нормы и правила охраны труда, техники безопасности и пожарной безопасности;

приказы и распоряжения председателя Арбитражного суда Поволжского округа.

Консультант должен обладать следующими функциональными знаниями и умениями:

Функциональные знания консультанта:

оформление служебной документации в соответствии с требованиями Инструкции по делопроизводству в Арбитражном суде Поволжского округа, ГОСТа и нормами русского языка;

работа в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения;

владения компьютерной и другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением;

владение приемами межличностных отношений (эффективно сотрудничать, не допускать конфликтов в отделе, идти на компромисс при решении проблем в конфликтных ситуациях, быть ответственным по отношению к людям, отзывчивым, дружелюбным, помогать в работе коллегам).

Функциональные умения консультанта:

проведение инвентаризации денежных средств, товарно-материальных ценностей;

разрабатывать план конкретных действий;

эффективно и последовательно работать с другими подразделениями Арбитражного суда Поволжского округа;

эффективно и последовательно осуществлять взаимодействие с другими ведомствами и организациями по вопросам деятельности отдела в пределах своей компетенции;

правильно распределять рабочее время;

создавать эффективные взаимоотношения в коллективе.

Основные должностные обязанности заместителя начальника отдела.

В соответствии с замещаемой должностью консультант обязан:

руководствоваться требованиями Федерального закона от 06 декабря 2011 года № 402-ФЗ «О бухгалтерском учете»;

осуществлять операции, связанные с приемом, хранением и расходованием различных денежных средств, поступающих в кассу суда в соответствии с порядком ведения кассовых операций в Российской Федерации, установленным Центральным банком Российской Федерации с отражением в соответствующем Журнале операций и Кассовой книге;

оформлять соответствующим образом и принимать к учету первичные документы, отражающие поступление и расходование денежной наличности на выплату работникам суда заработной платы, пожизненного содержания, командировочных и иных расходов;

нести ответственность за хранение и выдачу в подотчет денежных документов;

вести Книгу по учету денежных документов и контролировать своевременное предоставление отчетов подотчетным лицом;

проводить своевременное, полное и непрерывное отражение хозяйственных операций с денежной наличностью и денежными документами на счетах бюджетного учета в соответствии с утвержденным планом счетов и составлять регистры бюджетного учета в соответствии с действующими инструкциями в бухгалтерской программе «Парус-бюджет»;

вести учет договоров с поставщиками и подрядчиками, контролировать принятие и исполнение бюджетных обязательств в пределах доведенных лимитов бюджетных ассигнований по виду расходов и классификации операций сектора государственного управления;

контролировать сроки исполнения поставленных на учет контрактов и договоров (предоставление для оплату за услуги счетов, актов выполненных работ);

своевременно передавать данные через «Модуль правообладателя» о наличии, поступлении и движении движимого и недвижимого имущества в Росимущество;

составлять сведения о принятых бюджетных и денежных обязательств по заключенным договорам и контрактам и передавать их посредством электронной связи в Управление федерального казначейства через программу «Электронный бюджет»;

осуществлять контроль над правильным составлением и своевременным представлением документов на проведение кассового расхода по принятым  бюджетным и денежным обязательствам в бухгалтерской программе «Парус-бюджет»;

своевременно осуществлять отправку заявок и расшифровок на кассовый расход, посредством электронной связи в Управление федерального казначейства через программу «СУФД»;

осуществлять проверку отраженных реквизитов и других данных в актах выполненных работ в соответствии с заключенными договорами и контрактами;

проводить сверку данных бухгалтерского учета с данными отчетов о состоянии лицевого счета получателя бюджетных средств, администратора доходов бюджета и операций со средствами, поступающими во временное распоряжение получателя бюджетных средств с отражением в соответствующем Журнале операций;

осуществлять выдачу и хранение бланков строгой отчетности согласно установленным требованиям;

своевременно отражать на счетах средств, находящихся во временном распоряжении суда поступление на основании платежных документов и производить возврат денежных средств строго на основании распорядительного документа;

осуществлять инвентаризацию финансовых обязательств, денежной наличности и бланков строгой отчетности в кассе суда;

вести реестр малых закупок в соответствии с требованиями Гражданского кодекса Российской Федерации;

контролировать срок использования электронно-цифровых подписей, используемых при передаче данных в Управление федерального казначейства и своевременно проводить замену ЭЦП в системе «Электронный бюджет» и программу «СУФД»;

оформлять в хронологическом порядке первичные документы в соответствии с  номенклатурой дел финансового отдела и следить за их сохранностью;

исполнять иные поручения начальника отдела, отданные в пределах полномочий;

систематически повышать свою квалификацию;

знакомиться с приказами Арбитражного суда Поволжского округа по вопросам прохождения государственной гражданской службы в аппарате Арбитражного суда Поволжского округа.

Условия прохождения государственной гражданской службы определяются Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Заявления и документы принимаются в течение 21 дня, с 17 января по 6 февраля 2025 года включительно по рабочим дням с 9.00 до 16.00 по адресу: 420066, г. Казань, ул. Красносельская, дом 20, каб. 611.

Предполагаемая дата проведения конкурса: 24 февраля 2025 года.

Место проведения конкурса: Арбитражный суд Поволжского округа г. Казань, ул. Красносельская, дом 20.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган следующие документы (перечень определен Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005г. № 112):

а) личное заявление на имя председателя Арбитражного суда Поволжского округа;

б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870, с фотографией (4х6 см, без уголка);

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 14 декабря 2009 г. № 984н «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения»);

е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:

- копию страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;

- копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;

- копию документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;

- справки о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

- сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.

Гражданский служащий иного государственного органа представляет:

а) личное заявление на имя председателя Арбитражного суда Поволжского округа;

б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 10 октября 2024 г. № 870, с фотографией (4х6 см, без уголка), заверенную кадровой службой по месту работы;

в) справки о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;

г) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.

Гражданский служащий аппарата Арбитражного суда Поволжского округа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает секретарю конкурсной комиссии:

а) личное заявление на имя председателя Арбитражного суда Поволжского округа;

б) справки о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

В рамках конкурса оценка кандидатов будет проводиться на основании:

представленных документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении иной трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов;

тестирования по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;

индивидуального собеседование с членами Конкурсной комиссии.

За дополнительной информацией о порядке проведения конкурса можно обратиться по телефону в отдел кадров и государственной службы: (843) 291-04-11, 291-04-12, факс 291-04-79, электронная почта: info@faspo.arbitr.ru.

Опубликовано: 16.01.2025 17:04 Обновлено: 16.01.2025 17:04