Объявление о приеме документов для участия в конкурсе на включение в кадровый резерв Арбитражного суда Поволжского округа

Арбитражный суд Поволжского округа проводит конкурс на включение в кадровый резерв Арбитражного суда Поволжского округа для замещения:
- главной группы должностей государственной гражданской службы в секретарите председателя суда по должности руководителя секретариата председателя суда;
- старшей группы должностей государственной гражданской службы в отделе делопроизводства по должности старшего специалиста 1 разряда.
 
1. К претендентам на включение в кадровый резерв для замещения главной группы должностей государственной гражданской службы в секретариате председателя суда по должности руководителя секретариата председателя суда предъявляются следующие квалификационные требования:
- наличие высшего образования не ниже уровня специалитета или магистратуры;
- стаж работы лица, претендующего на замещение должности руководителя секретариата должен составлять не менее двух лет стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу государственной гражданской службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки для замещения главных должностей федеральной государственной гражданской службы – не менее одного года стажа государственной гражданской службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.
1.1. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
Руководитель секретариата должен иметь высшее юридическое образование.
Руководитель секретариата должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации:
федеральные конституционные законы от 28 апреля 1995 года № 1-ФКЗ «Об арбитражных судах в Российской Федерации», от 31 декабря 1996 года № 1-ФКЗ «О судебной системе Российской Федерации»;
Федеральные законы от 8 января 1998 года № 7-ФЗ «О Судебном департаменте при Верховном Суде Российской Федерации», от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», от 26 июня 1992 года № 3132-1 «О статусе судей в Российской Федерации», другие федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, касающиеся организационного обеспечения деятельности судов и регулирующие особенности прохождения гражданской службы;
федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, нормативные правовые акты, регулирующие соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий;
нормативные правовые акты Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации в пределах своей компетенции;
приказы и распоряжения председателя Арбитражного суда Поволжского округа.
1.2. Руководитель секретариата должен обладать следующими функциональными знаниями и умениями:
Функциональные знания руководителя секретариата:
ведение деловых переговоров;
навыки публичных выступлений;
оформление служебной документации в соответствии с требованиями Инструкции по делопроизводству в Арбитражном суде Поволжского округа, ГОСТа и нормами русского языка;
своевременное выявление и разрешение проблемных ситуаций, приводящих к конфликту интересов;
работа в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения;
владение компьютерной и другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением;
владение приемами мотивации и стимулирования подчиненных;
владение приемами межличностных отношений (эффективно сотрудничать, не допускать конфликтов, идти на компромисс при решении проблем в конфликтных ситуациях, быть ответственным по отношению к людям, отзывчивым, дружелюбным, помогать в работе коллегам).
Функциональные умения руководителя секретариата:
эффективная и последовательная работа с другими подразделениями Арбитражного суда Поволжского округа;
эффективное и последовательное осуществление взаимодействия с другими ведомствами и организациями по вопросам деятельности секретариата председателя суда;
умение руководить подчиненными, эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение;
правильное распределение рабочего времени;
эффективное распределение работы и контроль за исполнением поручений;
создание эффективных взаимоотношений в коллективе;
использование конструктивной критики.
1.3. Основные должностные обязанности руководителя секретариата.
В соответствии с замещаемой должностью руководитель секретариата обязан:
осуществлять общее руководство деятельностью секретариата, организовывать, координировать и контролировать его деятельность;
отвечать перед председателем суда за выполнение возложенных на секретариат задач;
определять объем и характер информационных ресурсов, имеющихся и формирующихся в процессе деятельности Арбитражного суда Поволжского округа;
определять порядок доступа к судебной информации для средств массовой информации и иных пользователей;
контролировать исполнение приказов, распоряжений и указаний председателя суда по вопросам, относящимся к компетенции секретариата;
принимать меры к созданию работникам секретариата условий, необходимых для выполнения возложенных на них функциональных обязанностей;
контролировать выполнение работниками секретариата своих должностных обязанностей и правил внутреннего распорядка;
распределять обязанности между работниками секретариата;
представлять на работников секретариата материалы для присвоения классных чинов, внося предложения об их выдвижении, перемещении, поощрении и привлечении к дисциплинарной ответственности;
вносить предложения в Положение о секретариате, должностные регламенты работников секретариата;
разрабатывать и представлять в установленном порядке предложения по вопросам планирования работы секретариата;
просматривать поступающие на подпись документы для доклада председателю;
принимать к своему производству часть документов, поступающих из сектора делопроизводства, изучать их, готовить к докладу и докладывать председателю, выполняя полученные указания;
организовывать своевременное рассмотрение и подготовку к докладу руководству поступающих документов;
осуществлять координацию и взаимодействие с председателями судебных коллегий, судебных составов, администратором суда, руководителями структурных подразделений арбитражного суда;
представлять интересы Арбитражного суда Поволжского округа в мероприятиях, проводимых органами государственной власти Республики Татарстан;
участвовать в установленном порядке в организации работы по анализу, изучению и обобщению практики деятельности арбитражного суда и разработке предложений по выработке мер по ее совершенствованию;
организовывать работу по приему председателем Арбитражного суда Поволжского округа граждан, обращающихся по вопросам организации деятельности суда; обеспечивать своевременное и в полном объем рассмотрение их устных и письменных обращений с уведомлением граждан о принятии решений в установленном порядке; вести учет приема посетителей;
осуществлять в установленном порядке взаимодействие со средствами массовой информации в целях реализации политики открытости судебных решений, иные полномочия в соответствии с приказами, распоряжениями и указаниями председателя суда;
выполнять иные поручения руководства Арбитражного суда Поволжского округа, отданные в пределах полномочий.
 
2. К претендентам на включение в кадровый резерв для замещения должности старшей группы должностей государственной гражданской службы в отделе делопроизводства по должности старшего специалиста 1 разряда предъявляются следующие квалификационные требования:
- наличие среднего профессионального образования.
- требования к стажу гражданской службы и работы по специальности не предъявляются.
2.1. Профессионально-функциональные квалификационные требования.
Старший специалист 1 разряда должен иметь среднее профессиональное образование по направлению подготовки (специальности) «Юриспруденция» или «Правоведение».
Старший специалист 1 разряда должен обладать следующими профессиональными знаниями в сфере законодательства Российской Федерации:
федеральные конституционные законы от 28 апреля 1995 года № 1-ФКЗ «Об арбитражных судах в Российской Федерации», от 31 декабря 1996 года № 1-ФКЗ «О судебной системе Российской Федерации»;
Федеральные законы от 08 января 1998 года № 7-ФЗ «О Судебном департаменте при Верховном Суде Российской Федерации», от 27 мая 2003 года № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации», от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», от 26 июня 1992 года № 3132-1 «О статусе судей в Российской Федерации», другие федеральные законы, касающиеся организационного обеспечения деятельности судов и регулирующие особенности прохождения гражданской службы;
федеральные конституционные законы, федеральные законы, указы Президента Российской Федерации, постановления Правительства Российской Федерации, постановления Верховного Суда Российской Федерации, постановления Совета судей Российской Федерации, нормативные правовые акты, регулирующие соответствующую сферу деятельности, в пределах должностных обязанностей и полномочий;
нормативные правовые акты Судебного департамента при Верховном Суде Российской Федерации в пределах своей компетенции.
2.2. Старший специалист 1 разряда должен обладать следующими функциональными знаниями и умениями.
Функциональные знания старшего специалиста 1 разряда:
оформление служебной документации в соответствии с требованиями Инструкции по делопроизводству в Арбитражном суде Поволжского округа, ГОСТа и нормами русского языка;
работа в сфере, соответствующей направлению деятельности структурного подразделения;
владение компьютерной и другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением;
владение приемами межличностных отношений (эффективно сотрудничать, не допускать конфликтов в отделе, идти на компромисс при решении проблем в конфликтных ситуациях, быть ответственным по отношению к людям, отзывчивым, дружелюбным, помогать в работе коллегам).
Функциональные умения старшего специалиста 1 разряда:
эффективно и последовательно работать с другими подразделениями Арбитражного суда Поволжского округа;
правильно распределять рабочее время;
создавать эффективные взаимоотношения в коллективе.
2.3. Основные должностные обязанности старшего специалиста 1 разряда.
В соответствии с замещаемой должностью старший специалист 1 разряда обязан:
вести делопроизводство 1 судьи, а именно: принимать от помощников скомплектованные судебные дела и вести их обработку в соответствии с Инструкцией по делопроизводству для изготовления копий судебного акта, заверения, конвертования (упаковки) и передачи корреспонденции в экспедицию суда;
вести отправку окончательных судебных актов (постановлений, определений) лицам, участвующим в деле;
в соответствии с утверждённым графиком дежурить в зале судебного заседания: проверять явку лиц, участвующих в деле и их полномочия;
подготавливать зал судебного заседания к судебному разбирательству;
уточнять у председателя судебного состава в день судебного заседания состав судей, участвующих в судебном заседании;
надлежащим образом оформлять командировочные удостоверения лиц, участвующих в деле;
своевременно вносить данные о перерывах в АИС «Судопроизводство»;
информировать председателя суда, органы прокуратуры об обращениях с целью совершения коррупционных правонарушений.

Условия прохождения государственной гражданской службы определяется Федеральным законом от 27 июля 2004 года № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации».

Заявления и документы принимаются в течение 21 дня со дня опубликования объявления, а именно по 14 сентября 2020 года включительно по рабочим дням с 9.00 до 16.00 по адресу: 420066, г. Казань, ул. Красносельская, дом 20, каб. 611. Предполагаемая дата проведения конкурса: 30 сентября 2020 года. Место проведения конкурса: Арбитражный суд Поволжского округа г. Казань, ул. Красносельская, дом 20.

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в государственный орган следующие документы (перечень определен Указом Президента Российской Федерации от 01.02.2005г. № 112):
а) личное заявление на имя председателя Арбитражного суда Поволжского округа;
б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией (4х6 см, без уголка);
в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
копию трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенную нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;
копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на гражданскую службу или ее прохождению (заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу (учетная форма № 001-ГС/у, утвержденная Приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 14 декабря 2009 г. № 984н «Об утверждении Порядка прохождения диспансеризации государственными гражданскими служащими Российской Федерации и муниципальными служащими, перечня заболеваний, препятствующих поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению, а также формы заключения медицинского учреждения»);
е) иные документы, предусмотренные Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации:
- копию страхового свидетельства государственного пенсионного страхования;
- копию свидетельства о постановке на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
- копию документов воинского учета – для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
- справки о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
- сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.
Гражданский служащий иного государственного органа представляет:
а) личное заявление на имя председателя Арбитражного суда Поволжского округа;
б) заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года № 667-р, с фотографией (4х6 см, без уголка), заверенную кадровой службой по месту работы;
в) справки о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
г) сведений об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых государственным гражданским служащим или муниципальным служащим, гражданином Российской Федерации, претендующим на замещение должности государственной гражданской службы Российской Федерации или муниципальной службы, размещались общедоступная информация, а также данные, позволяющие его идентифицировать.
Гражданский служащий аппарата Арбитражного суда Поволжского округа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает секретарю конкурсной комиссии:
а) личное заявление на имя председателя Арбитражного суда Поволжского округа;
б) справки о своих доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также справки о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.
 
В рамках конкурса оценка кандидатов будет проводиться на основании:
представленных документов об образовании, прохождении гражданской или иной государственной службы, осуществлении иной трудовой деятельности, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам методов оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов;
тестирования по вопросам, связанным с выполнением должностных обязанностей по должности гражданской службы, на замещение которой претендуют кандидаты;
индивидуального собеседование с членами Конкурсной комиссии.
С целью оценки профессионального уровня кандидаты самостоятельно могут пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса. Предварительный тест размещен на официальном сайте ФГИС «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации». Данный тест содержит вопросы на соответствие базовым квалификационным требованиям. Результаты прохождения данного конкурса не учитываются при принятии решения о допуске ко второму этапу конкурса.
За дополнительной информацией о порядке проведения конкурса можно обратиться по телефону в отдел кадров и государственной службы: (843) 291-04-11, 291-04-12, факс 291-04-79, электронная почта: info@faspo.arbitr.ru.

 

Сервис временно не доступен